灵活性就业包括自由职业、兼职、打零工等，而社保缴纳有两种方式：自愿缴纳或参保。自愿缴纳在缴纳期内能享受相应社保待遇，但应缴纳的金额较高；参保则需要与用人单位签订劳动合同，缴纳比自愿缴纳低的社保金额，但对就业时间、单位等都有一定要求。因此，在判断哪个更划算时，需要考虑个人的就业情况和偏好，以及自身的经济承受能力。