根据《劳动法》规定，员工已经取得年终奖，除法律规定或者双方另有约定以外，用人单位无权要求员工归还年终奖。因此，用人单位要求员工离职后归还年终奖，是不合法的行为。如果员工拒绝归还，用人单位可以通过劳动仲裁或者法律途径进行解决。